周四的时候，方榛一大早就通知了员工开会。
方榛坐在最前方的位置，身后是一块很大的屏幕。财务在公司里一向占有很重的地位，这个会议室是专门给他们配置的。
工的时候，方榛一向是以一副不苟言笑的脸色面对着下面的员工。
他也不过多的客套些什么，一来就规定了部门的每日会议和周例会时间，一听每周都要开那么多会，很多人开始面露难色。
要知道，以前李易当政的时候，他们几乎不怎么开会。
就在大家以为这样已经很惨了的时候，方榛把一沓资料放到桌上，“我重新调整了业务流程，这只是初步计划，希望大家能按上面的计划来。”
如果说刚才的严格规定只是一个晴天霹雳，那么现在这个革命性的改革计划就是一颗炸弹，把在座的每一个人都炸得皮开肉绽。
已经连续工那么多年的方案说改革就改革，这不是一朝一夕就能改变的事，而且执行起来也不知道有没有用，大家都不愿意把时间花费在上面。
方榛一说，大家心里隐隐不安起来，有一个看上去大概三十岁左右的男员工突然站起身，对着方榛说道，“方总，方案实行起来不是一天两天的事情，而且这次变革太大，我觉得这个恐怕有些难度！”
新方案的实施需要时间去适应，大家都知道，如果真的实施起来，那么每天的加班肯定会少不了。谁愿意放着现成的不要而去重新开辟一片荒土？况且还不知道这样可行不可行。
男员工开了个头，下面的人就都纷纷跟着起哄，说什么让方榛再考虑一下。
秦柏坐在位置上，自己玩自己的。
等台下的人都说得差不多了，方榛才看着那个站着的男员工，慢慢开口，“你已经实行过了吗？”
方榛的问话让会议室里的人完全安静了下来。
男员工被方榛问得有点懵，好半天才反应过来，摇了摇头。
“既然还没开始就不要急着来抱怨。”
方榛的声音冷静沉着，一句话就让座位下的人全都安静了。
“不把私人感情带进工里，这是最基本的原则。”
方榛站起身，“资料到时候我会让人正式打印出来，同时你们每个人的邮箱里也会收到一份电子版文件，希望大家能够做出成绩来！散会。”
说完，方榛率先走了出去，这时秦柏才抬起头。
他看着方榛留下的背影，不知道在想什么。
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